已结束 【聘用制】叙州区人民法院招聘书记、文员等公告(招16人,07月30日~08月01日报名)

招录编制:聘用制

招录地区:叙州区

岗位类型:其它

招录人数:16人

报名时间:2025年07月30日-08月01日

*具体内容请以正文为准*

宜宾市叙州区人民法院因工作需要,面向社会公开招聘聘用书记员、聘用警务辅助人员及聘用综合文员,现就有关事项公告如下:

一、招聘对象

符合招聘职位要求的社会在职、非在职人员。

二、招聘职位及名额

(一)

拟面向社会公开招聘聘用书记员8名,其中聘用书记员岗位一(4名),聘用书记员岗位二(4名)。

(二)

拟面向社会公开招聘聘用警务辅助人员6名,其中聘用警务辅助人员岗位一(5名),聘用警务辅助人员岗位二(1名)。

(三)

拟面向社会公开招聘聘用综合文员2名。

三、招聘条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中国共产党的领导和社会主义制度,拥护中华人民共和国宪法;

3.具有良好的政治素养、专业能力和职业操守;

4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

5.具有符合聘用职位要求的文化程度、工作能力和其他资格条件。

6.遵纪守法、品行端正。

凡有下列情形之一的,不得报名:

1.受过刑事、治安处罚的人员;

2.受过党纪、政务处分的人员;

3.曾被开除公职、开除中国共产党党籍或被法院、检察院辞退的人员;

4.现役军人;

5.全日制在校学生(应届毕业生除外);

6.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

7.有其他不适宜担任法院编外聘用人员情形的人员。

(二)招聘职位及条件

聘用书记员岗位一(4名)

1.限男性,具有全日制法律专业大专及以上学历或者非法律专业本科及以上学历;

2.年龄在18周岁及以上,35周岁及以下(时间计算到公告发布之日);

3.掌握计算机及软件使用等必备的办公办案技能,具有一定的逻辑分析能力、法律思辨能力和文稿写作能力。

聘用书记员岗位二(4名)

1.限女性,具有全日制法律专业大专及以上学历或者非法律专业本科及以上学历;

2.年龄在18周岁及以上,35周岁及以下(时间计算到公告发布之日);

3.掌握计算机及软件使用等必备的办公办案技能,具有一定的逻辑分析能力、法律思辨能力和文稿写作能力。

聘用警务辅助人员岗位一(5名)

1.部队复员、退伍军人或警察类院校毕业生;

2.限男性,具有全日制大专及以上学历或本科及以上学历,部队复员、退伍军人可放宽至高中学历;

3.年龄在18周岁及以上,30周岁及以下(时间计算到公告发布之日);

4.具有《中华人民共和国机动车驾驶证》C1型及以上驾驶证,驾驶技术成熟;

5.身体素能较好,身高不低于170cm,体能(技能)测试合格。

聘用警务辅助人员岗位二(1名)

1.部队复员、退伍军人或警察类院校毕业生;

2.限女性,具有全日制大专及以上学历或本科及以上学历,部队复员、退伍军人可放宽至高中学历;

3.年龄在18周岁及以上,30周岁及以下(时间计算到公告发布之日);

4.身体素能较好,身高不低于160cm,体能测试合格。

聘用综合文员岗位2名

1.具有全日制财务会计类专业大专及以上学历;

2.年龄在18周岁及以上,35周岁及以下(时间计算到公告发布之日);

3.有编制各类记账凭证或从事过固定资产管理相关工作经历优先;

4.掌握计算机及软件使用等必备的办公办案技能,熟悉财务工作。

四、招聘程序

招聘工作按组织报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示等程序进行。

(一)报名及资格审查

1.报名时间及地点

时间:2025年7月30日至2025年8月1日(上午9:00-11:30;下午14:30-17:30)。

地点:宜宾市叙州区人民法院诉讼服务中心(宜宾市叙州区柏溪街道桂花路146号,报名人员从法院安检室进出)。

2.报名要求

报考者须在规定报名时间内到宜宾市叙州区人民法院指定地点现场报名和资格审查。报名时考生应携带《宜宾市叙州区人民法院聘用人员报名表》1份、第二代有效居民身份证、毕业证、学位证和报考职位要求的其他证书、资料的原件及复印件,并准备2张一寸近期免冠照片。有法院、检察院工作经历的考生,持工作机关出具的证明原件(需加盖单位公章),进行现场审核确认,作为考试加分凭证。

现场报名资格审查合格后发放准考证。考生应妥善保管准考证,并按照后续通知的时间、地点参加考试。逾期未到或相关证件不符合要求,影响考试的,责任由本人负责。

3.报名注意事项

报考人员自行在中国三江人才网(www.ybrc128.com)下载《宜宾市叙州区人民法院聘用人员报名表》,根据填表说明如实、准确、完整、规范填写表中各项内容。因身份证过期、信息填写失误、留存电话无法接通等,造成后续招聘中出现问题的(无法通过资格审查、无法进入考场、无法通知到本人等),责任由本人自负。

本次招聘,每名报考者限报一个职位。

(二)考试

考试分为专业能力测试、体能(技能)测试和面试,考试总成绩按100分计算。考试总成绩计算公式如下:聘用书记员岗位(聘用综合文员岗位)考试总成绩=专业能力测试成绩×60%+面试成绩×40%;聘用警务辅助人员岗位考试总成绩=专业能力......

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The End

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