已结束 【合同制】雅安公交集团招聘储备驾驶员招聘公告(招6人，07月31日~08月31日报名)

雅安市国峰人力资源公司（原市劳务公司）接受委托，面向社会公开招聘，公告如下：

一、招聘职位信息

1、职位：公交司机（储备）

2、名额：6名

岗位说明：本次招聘人员为储备驾驶员，入职后暂不签订劳动合同，将纳入储备人才库管理；待出现岗位空缺时，以考试成绩、体检结果及综合评估择优安排上岗。上岗后主要负责雅安公交车的安全行驶，为乘客提供优质服务。

二、报考条件：

1、学历≥初中毕业；

2、女性≤40 岁、男性≤52 岁，特别优秀的年龄可适当放宽；

3、持 A1、A3 驾照、安全驾驶证明、道路运输从业资格证。

相关待遇：

1、单位直签，缴纳社保和住房公积金；

2、首次签订劳动合同 3 年，试用期≤3 个月，

3、实行综合计算工时工作制和趟次工资（按公交集团薪酬体系执行）。

三、下列情形之一请勿报名：

1、受过刑事或治安处罚；2涉嫌违法正被调查；3、曾被开除或受党政纪律处分尚未解除；4、因违反规章制度、严重失职、营私舞弊等被解除合同；5、涉嫌黄毒赌或列入黑名单；6、有纹身或患重疾或传染病；7、现役军人；8、交运规〔2023〕4 号文件第二十条所列情形。

四、自愿报名

1、手机端：（初审费用10元）手机关注微信公众号“雅安市国峰人力资源有限责任公司（www.yalwgs.com)”首页点在线报名扫码关注→信息发布→在线报名，上传身份证、毕业证，资质证书、此后请及时关注资格审查情形。报名时，应聘者要确保报名资料的真实、准确、完整、清晰。如未上传所需资料、模糊或不完整等原因导致未通过资格审查，所产生的报名费用不退。

2、考试缴费：（心里素质测试20元）通过初审的考生请进入雅安市国峰人力资源有限责任公司公众号查看我的报名，选择报考单位进行缴费确认参加考试，未通过初审的考生请从新报名或放弃。

3、手机端报名截止至 2025 年 8 月 31 日，由用工单位审核；

三、考试、体检、考察、入职等事宜

1、机考：科目：心理素质测试，时限 20 分钟，共 100 道选择题；本网开通“模拟考试”系统，供考生有偿练习刷题；

2、机考事宜：另行通知，后续需用手机领取准考证（不必打印）。

3、面试：由用工单位组织，具体事宜另行通知。心理素质测试≥60 分的入围面试，面试合格线为≥80 分。

4、体检、考察：因公交车驾驶员特殊性，入职需自费进行两种体检，（一种为职业健康体检，一种为入职体检）。拟录人员在本网公示 5 天后，按规定办理相关手续。

五、其他要求

1、资格审查和择优原则贯穿全程。本公告可能根据招考情形修改（如加减考试科目、调剂名额、递补或另行招聘等），后续通知将持续发布，请及时关注。若考生未获悉通知、手机通信不畅、提供虚假材料或未按要求参加招考，责任自负，报考费用不退。

2、本公告及后续通知由用工单位负责。联系座机：18095088078（雅安公交人资部）。

3、雅安市国峰人力资源公司（原市劳务公司）在雅安市名山区经济技术开发区创业孵化园6号楼二楼，请通过本网（ http://www.yalwgs.com）“信访留言”实名联系（留姓名+手机号）