已结束 【合同制】四川融信泰网络安全技术有限公司关于公开招聘技术总监的公告(招1人，08月26日~09月05日报名)

四川融信泰网络安全技术有限公司是国有全资公司，专业从事网络安全服务、测评、网络安全监测预警、应急处置等工作，致力于打造在业内有重要影响力的网络安全第三方服务机构。现公司因业务发展需要，诚聘技术总监1名，有关事宜公告如下：

一、招聘岗位

技术总监 1名

二、用工形式

合同员工，与公司签订劳动合同。

三、工作地点

四川省泸州市

四、岗位职责

1.技术战略与规划：制定并实施公司中长期技术发展规划，紧密围绕国家网络安全政策(特别是等保2.0、密码法及相关标准)和市场需求。

2.技术体系建设：建立并完善符合国家测评规范要求的技术标准、操作规程和质量控制体系。

3.服务交付与项目管理：

(1)领导公司网络安全服务(风险评估、渗透测试、等保测评咨询、密评咨询与测评、安全运维、应急响应等)的技术方案设计与交付质量管理。

(2)深入理解等保测评和密评的全流程、技术要点、报告编制规范及合规性要求，确保服务输出的专业性、准确性和权威性。

4.制度标准：完善公司管理体系，制定标准化流程，强化风险控制与合规管理;建立符合GB/T28448-2019、GM/T0115-2021等标准的技术规范。

5.资质申请与合规支撑：

(1)作为核心技术负责人，主导或深度参与公司等保测评资质、密评资质的申请工作，负责技术材料的准备、答辩和技术能力展示。

(2)确保公司的技术活动、流程、文档持续符合国家测评机构资质认定准则(如CNAS认可要求)及相关法律法规要求。

(3)跟踪解读国家及行业最新网络安全政策、标准(GB/T 22239, GB/T 39786, GM/T 系列等)，并推动公司内部技术合规。

6.对外技术合作与交流：代表公司参与行业技术交流、标准研讨，建立与监管机构、测评中心、研究机构、合作伙伴的良好技术合作关系。

五、应聘条件

(一)基本条件

1.年龄在45周岁以下(报名截止日期届满前)。

2.本科及以上学历，计算机科学、网络空间安全、信息安全、密码学、通信工程等相关专业。

3.十年以上网络安全领域工作经验，五年以上中大型网络安全企业或测评机构的技术管理经验。

4.必须具备以下至少一项深入的项目管理或技术负责人经验：

(1)主导或核心参与过等保测评机构的资质申请、维持或扩项工作。

(2)主导或核心参与过密评机构的资质申请、维持或扩项工作。

(3)在测评机构担任过高级技术管理职务，直接负责等保测评或密评项目的技术管理和质量把控。

(4)具有丰富的网络安全服务(风险评估、渗透测试、安全咨询、安全运维等)体系建设和交付管理经验。

5.专业知识与技能：

(1)精通国家网络安全等级保护制度(等保2.0)及相关标准体系(GB/T 22239, GB/T 28448等)。

(2)精通国家商用密码法律法规、政策和标准体系(《密码法》、GM/T系列标准，特别是GB/T 39786《信息安全技术 信息系统密码应用基本要求》)。

(3)深刻理解等保测评和密评的工作流程、技术方法、工具使用、风险研判和报告编制规范。

(4)精通主流网络安全技术(防火墙、IDS/IPS、WAF、VPN、SIEM、SOC、终端安全、云安全、数据安全等)。

(5)熟悉常见密码算法、密码协议、密码产品(如SSL VPN、数字证书、智能密码钥匙、服务器密码机等)及其应用部署。

(6)具备较强的网络安全架构设计能力、安全开发生命周期管理经验。

(7)熟悉项目管理知识体系，具备大型复杂技术项目的成功管理经验。

(8)了解CNAS等实验室认可体系要求者优先。

6.资质证书(具备以下条件之一)：

(1)人社认定的行业相关高级执业资格;

(2)软考高级或同等技术水平认证的;

(3)取得计算机相关专业副高及以上专业技术职称的。

(二)优先考虑条件

1.持有CISSP、CISP(注册信息安全专业人员) 等权威信息安全认证证书者优先。

2.持有与密码应用、密评相关的专业培训证书(如国家密码管理局认可的培训证书)者优先。

3.有在“等保”或“密评”测评机构担任技术管理职务的经历。

4.有成功主导网络安全公司获得国家级重要资质(特别是等保测评或密评资质)的经验。

5.在核心期刊发表过网络安全或密码学相关论文;或参与过相关地方以上标准/行业标准的制定。

6.作为主要完成人参加省级以上网络安全实战类专项行动(如HW专项)并配合完成对重大网络安全风险的分析研判、总结提炼;或在国家级网络安全赛事活动(如网鼎杯等)中进入半决赛。

(三)凡有下列情形之一，不得报名

1.被开除中国共产党党籍的。

2.被依法列为失信联合惩戒对象的。

3.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的。

4.受到诫勉、组织处理或党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的。

5.按照国家、省、市有关规定，到定向单位工作未满服务年限或有其他限制性规定的。

6.法律、法规规定的其他情形。

六、招聘程序

报名-资格审查-初选-面试-政审-体检-公示-录用

七、薪酬福利

1.薪酬参照公司技术类岗位薪酬标准技术总监A档(年收入27.9万元)。

2.试用期过后可根据公司需要及应聘人员能力素质情况重新确定职级和薪档。

3.享受五险、住房公积金、带薪年休、节日福利、定期体检等。

4.与顶尖技术团队协作的平台及职业发展空间。

八、报名方式及地点

(一)网络报名

1.应聘人员需提供本人简历、身份证、毕业证、执(职)业资格证书、职称证、主导项目证明(需加盖原单位公章)等相关资料的扫描件以及本人近期免冠证件电子照片。

2.请应聘人员将以上资料的电子文档统一打包，发送至邮箱：156858221@qq.com，备注“姓名+岗位”。

(二)现场报名地址

四川省泸州市龙马潭区安宁街道蜀泸大道三段自贸区总部基地E栋22层

九、报名截止日期

2025年9月5日

十、其他事宜

1.报名时间结束后，公司将对应聘人员简历进行资格审查并筛选，并通知进入面试的人员。未通过简历筛选及未通过面试者不另行通知。

2.应聘人员提供的个人信息材料必须真实可靠，准确无误。资格审查工作贯穿考核聘用工作始终，在任何环节发现应聘者不符合应聘条件、弄虚作假或违反回避制度的，一律取消聘用资格，且责任自负。

3.咨询电话：0830-6665535(吴女士)

咨询时间：工作日9:00-12:00;13:30-17:30

4.若本次公开报名人选未能满足岗位需求，我司将考虑通过猎头公司进行定向寻聘，以确保岗位的精准匹配与高效招聘。

四川融信泰网络安全技术有限公司

2025年8月26日