已结束 【国企】新疆能源(集团)巴州能源有限责任公司招聘公告(招2人,03月09日~03月15日报名)

招录编制:国企

招录地区:巴州区

岗位类型:国企

招录人数:2人

报名时间:2026年03月09日-03月15日

*具体内容请以正文为准*

一、公司简介
1.新疆能源(集团)巴州能源有限责任公司于2021年3月注册成立,注册资本金8801万元,为自治区一类国有企业新疆能源(集团)有限责任公司下属全资子公司,公司下属3家子公司,是巴州地区集投资、开发、建设、运营、服务为一体的国有能源企业之一。目前拥有若羌县公铁联运物流港、若羌县康图盖石英岩矿、大理岩矿等优质资源,实现资源优势转化。
2.巴州若羌源顺物流实业有限责任公司2021年5月注册成立,注册资本金6216万元,为新疆能源(集团)巴州能源有限责任公司下属全资子公司,主要投资方向为物流仓储业,目前已建设完成巴州若羌公铁联运物流园项目(公路港)项目。项目总投资2.9亿元,建筑总面积近6万平方米,公司将立足若羌县地理、区位及交通优势,打造布局合理、功能齐全、业态融合、便捷高效、绿色环保的商贸物流服务体系。
二、招聘原则
(一)坚持党管干部、党管人才原则;
(二)坚持德才兼备、任人唯贤原则;
(三)坚持以岗择人、人岗相适原则;
(四)坚持公平公正、竞争上岗原则;
三、招聘范围及岗位信息
面向社会公开招聘,具体招聘岗位、人数、任职要求、工作地点等信息详见巴州能源公司公开招聘职位表(附件1)。具有副高级专业技术资格;在相关专业领域获得证书、专利、论文或具有突出成就的优秀人才可适当放宽招聘条件。
1.招聘岗位:巴州能源公司经营部副部长(市场化选聘)
招聘人数:1人
岗位描述:全面负责巴州能源公司财务、核算、资金、资产、商业开发运行、商业计划等各项管理工作。
薪酬待遇:五险两金、补充医疗,该岗位为年薪制,月薪范围在10000-17000元之间。
任职资格:
(1)本科及以上学历,会计学、经济学、金融学等相关专业;(2)中级会计职称;(3)年龄45岁及以下,要求具有10年以上大、中型企业/银行财务部门岗位工作经验;并有3年以上团队管理经验;(4)具有注册会计师等相关资格证书优先,可适当放宽任职资格。
2.招聘岗位:源顺公司综合部出纳
招聘人数:1人
岗位描述:负责源顺公司日常经费报销,指导执行报销制度;办理银行存款和现金支出工作,预算、借支与使用;负责支票、汇票、发票、收据管理。
薪酬待遇:五险两金、补充医疗,月薪范围在5000-8000元之间。
任职资格:(1)本科及以上学历,会计学、经济学、金融学等相关专业;(2)初级及以上会计职称;(3)年龄40岁以下,有3年以上出纳岗位工作经验;(5)善于沟通,身体健康,品行端正,工作责任心强;(5)条件特别优秀的可放宽任职资格。
四、招聘条件
(一)基本条件
1.政治立场坚定,具有较高的政治素质,拥护中国共产党领导,坚决执行党的路线方针政策,严格遵守政治纪律和政治规矩,旗帜鲜明地维护祖国统一、维护民族团结、反对民族分裂,具有强烈事业心和责任感。
2.具有较突出的工作能力,熟悉现代企业经营管理,具有较强的决策判断能力、经营管理能力、沟通协调能力、处理复杂问题和突发事件的能力,开拓创新和市场竞争意识强,依法经营,保守秘密,维护企业的荣誉和利益。
3.具有履行岗位职责所必需的专业知识和工作经历,熟悉国家相关政策及法律法规,熟悉相关专业领域和行业情况。
4.具有良好的职业素养,诚实守信。认同企业文化,遵纪守法,勤勉尽责,团结合作,廉洁从业,个人品行、作风形象和职业信誉好。
5.具有良好心理素质和能够正常履行职责的身体素质。
6.符合任职回避的有关规定。
(二)有下列情形之一者,不得报名:
1.受刑事处罚尚未解除的;
2.被依法列为失信联合惩戒对象的;
3.违反政治纪律和政治规矩的;配偶已移居国(境)外;或者没有配偶,子女均已移居国(境)外的;
4.最近三年有重大失信记录,被监管部门采取市场禁入措施的;
5.具有《中华人民共和国公司法》第一百七十八条所列情形之一的;
6.法律、法规和有关政策规定的其他不适宜的情形。
五、招聘程序
1.发布公告(3月9日—3月15日)。面向社会发布招聘信息公告,收集报名人员简历信息。本次招聘在微信公众号、新疆人才网、智联招聘网站同步发布,请应聘者认清官方发布渠道,以免造成不必要的损失。
2.资格审查(3月16日—3月18日)。对报名简历进行审核筛查,确定面试人选,并以邮件、电话或短信的形式通知符合条件者。面试当天对应聘者提交的身份证、学历、学位证书及资格证书等原件进行复审。证件不全或所提供证件与报名岗位资格条件不相符者,取消资格。
3.组织笔试、面试、背景调查(3月19日-3月28日)。根据简历筛选情况分批次组织笔试、面试,届时将通过电话形式通知笔试、面试者,未按时参加者,视为放弃。
笔试:笔试将采取线下、线上相结合的方式开展,笔试内容包括综合能力及专业能力测试等,卷面100分,客观题40分,主观题60分,60分及以上为合格线。笔试结束后,按照1:3的比例确定进入面试环节。
面试:面试由用人部门分管领导、人力资源分管领导、专家顾问组成面试组进行测评,面试组平均得分为面试总得分,60分及以上为合格线。                
考察背调:对拟录用人员组织开展背景调查工作,背景调查工作完成后,经公司支委会研究确定拟录用人员。
4.体检:安排拟录用人员进入体检环节。若在此环节中出现本人放弃或体检不合格的情况,将根据成绩从高到低进行补录或重新组织招聘。
5.录用。经体检合格,所有聘用审批程序完成后,办理录用手续。
六、报名时间及方式
(一)报名时间
2026年3月9日至3月15日,逾期不再接收报名。
(二)报名方式
报名人员填写《公开招聘人员报名表》(附件2)、《应聘人员信息登记表》(附件3),将毕业证、学位证、职称证、职业/职业资格证及报名资格其他佐证材料扫描至同一PDF文件,将上述材料以电子邮件方式发送至以下报名邮箱,邮件名称以“岗位+姓名”命名。
联系方式:
联系人:姜先生,联系电话:19199217040
报名邮箱:bazhouny@163.com
联系地址:若羌县铁干里克镇沙子泉路1596号若羌公铁联运物流园二楼,新疆能源(集团)巴州能源有限责任公司
七、其他说明
(一)应聘者须对本次提交资料真实性负责,对本次招聘进行全过程资格审查。凡弄虚作假者或有其他违法违纪行为的,一经查实,立即取消应聘资格。
(二)本次招聘不以任何形式,也未委托第三方机构收取任何费用,请应聘人员提高警惕,避免受骗。
(三)拟聘任人员在规定时间内未到岗报到的,视为放弃。(四)公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素,调整、取消或终止个别岗位选聘,并在法律允许范围内对本次工作享有最终解释权。

附件.xls


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The End

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